{"id":4622,"date":"2021-02-24T21:26:53","date_gmt":"2021-02-25T02:26:53","guid":{"rendered":"https:\/\/miamilawyers360.com\/miami-gardens\/workers-compensation-lawyer\/"},"modified":"2026-03-13T15:21:07","modified_gmt":"2026-03-13T19:21:07","slug":"abogado-compensacion-laboral","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/miamilawyers360.com\/es\/miami-gardens\/abogado-compensacion-laboral\/","title":{"rendered":"Abogado de Compensaci\u00f3n Laboral de Miami Gardens"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">Muchas personas se lastiman o se lesionan en el trabajo todos los d\u00edas. No importa d\u00f3nde trabaje, se enfrenta a la posibilidad de lesionarse en el trabajo. Si usted es un trabajador que se lesion\u00f3 en el trabajo, nuestros<a href=\"https:\/\/miamilawyers360.com\/es\/miami-gardens\/abogado-lesiones-personales\/\"> abogados de compensaci\u00f3n para trabajadores<\/a> de Miami Gardens est\u00e1n aqu\u00ed para ayudarlo a trav\u00e9s del proceso de reclamos.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Llame al <a href=\"tel:+17866862857\"><i class=\"fa fa-phone-alt\"><\/i>(786) 686-2857<\/a> o complete el formulario de contacto para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n sobre nuestros abogados de lesiones personales en Miami Lawyers 360 y c\u00f3mo podemos ayudarlo con su caso de lesiones en el lugar de trabajo.<\/span><\/p>\n<div class=\"embed-container\"><iframe src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/Rv5byjy4feE\" frameborder=\"0\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\"><\/iframe><\/div>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 es la compensaci\u00f3n laboral?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La compensaci\u00f3n al trabajador es una cobertura para las lesiones de los empleados relacionadas con el trabajo que paga la empresa o el empleador. <\/span><a href=\"https:\/\/www.leg.state.fl.us\/statutes\/index.cfm?App_mode=Display_Statute&amp;URL=0400-0499\/0440\/Sections\/0440.09.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><span style=\"font-weight: 400;\">El estatuto 440.09 de Florida<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> establece que los empleados son elegibles para una compensaci\u00f3n si sufren la muerte o una lesi\u00f3n accidental indemnizable como resultado de un accidente en el trabajo o en el empleo.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Las leyes de Florida requieren que la mayor\u00eda de las empresas \/ empleadores obtengan cobertura de compensaci\u00f3n para trabajadores. Las pol\u00edticas de compensaci\u00f3n para trabajadores compensan a los empleados por lesiones ocupacionales incurridas sin importar qui\u00e9n tuvo la culpa. Adem\u00e1s, los empleados pueden recibir una compensaci\u00f3n por su ausencia relacionada con una lesi\u00f3n laboral. Finalmente, los beneficios de compensaci\u00f3n para trabajadores no est\u00e1n sujetos a impuestos.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 debo hacer si me lesiono en el trabajo?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Si un empleado se lesiona mientras trabaja, le recomendamos que haga lo siguiente para proteger su derecho legal a los beneficios de compensaci\u00f3n para trabajadores:<\/span><\/p>\n<h3><b>D\u00edgale a su empleador que est\u00e1 herido<\/b><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Despu\u00e9s de lesionarse o lesionarse en el trabajo, es vital que informe a su empleador o supervisor del lugar de trabajo de inmediato, ya que es el trabajo de su empleador presentar un reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores ante su aseguradora en su nombre.<\/span><\/p>\n<h3><b>Obtenga atenci\u00f3n m\u00e9dica<\/b><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Debe consultar a un m\u00e9dico de inmediato para recibir tratamiento incluso despu\u00e9s de recibir primeros auxilios. Por lo general, el m\u00e9dico que consulta est\u00e1 autorizado por la empresa \/ empleador y la compa\u00f1\u00eda de compensaci\u00f3n para trabajadores a menos que sea una emergencia.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Tiene derecho a ver a un m\u00e9dico diferente si el primero no le satisface. Sin embargo, la compensaci\u00f3n para trabajadores no le pagar\u00e1 por ver a otro m\u00e9dico.<\/span><\/p>\n<h3><b>Mantenga registros de sus lesiones y s\u00edntomas<\/b><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Registre declaraciones escritas sobre el accidente, sus lesiones y s\u00edntomas. Aseg\u00farese de capturar detalles cruciales como la fecha del incidente y los nombres de los testigos. Haga una cuenta detallada del accidente y mant\u00e9ngala a salvo.<\/span><\/p>\n<h3><b>Tome fotograf\u00edas de su lesi\u00f3n, si es posible<\/b><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A veces, su empleador puede negar que se lesion\u00f3 en el trabajo. Por lo tanto, querr\u00e1 tomar la mayor cantidad de fotograf\u00edas y videos de sus lesiones y la escena del incidente.<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/miamilawyers360.com\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/workers-comp-claim-miami-gardens-500x333-1.jpg\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-1075\" src=\"https:\/\/miamilawyers360.com\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/workers-comp-claim-miami-gardens-500x333-1.jpg\" alt=\"An injured employee filling out a workers' compensation form.\" width=\"500\" height=\"333\" \/><\/a><\/p>\n<h3><b>Presentar una reclamaci\u00f3n de indemnizaci\u00f3n laboral con la ayuda de un abogado<\/b><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Antes de presentar un reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores, consulte a un abogado. Un abogado de compensaci\u00f3n para trabajadores tiene toda la experiencia necesaria para manejar un reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfCu\u00e1les son las lesiones por accidentes laborales m\u00e1s comunes?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Usted enfrenta el riesgo de sufrir lesiones por accidentes en el lugar de trabajo en casi cualquier entorno laboral en <\/span><a href=\"https:\/\/en.wikipedia.org\/wiki\/Miami_Gardens,_Florida\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><span style=\"font-weight: 400;\">Miami Gardens, Florida<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">. Las probabilidades de sufrir una lesi\u00f3n en el trabajo tienden a ser m\u00e1s altas en lugares de trabajo espec\u00edficos. Pero cualquiera puede sufrir una lesi\u00f3n en el trabajo.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Diez lesiones por accidentes laborales m\u00e1s comunes:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><b>Lesiones de espalda \/ cuello <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: la mayor\u00eda de las lesiones por accidentes de trabajo afectan el cuello y principalmente la columna.<\/span><\/li>\n<li><b>Quemaduras <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: otra lesi\u00f3n com\u00fan en las quemaduras en el lugar de trabajo. Los empleados cuyos trabajos implican trabajar con fuego o calor se queman la mayor\u00eda de las veces.<\/span><\/li>\n<li><b>Fracturas <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: muchas v\u00edctimas de lesiones en el lugar de trabajo terminan con fracturas \u00f3seas. Puede resultar de ser golpeado por maquinaria \/ equipo en el trabajo o de resbalones y ca\u00eddas. Hay varias formas en las que pueden ocurrir fracturas \u00f3seas mientras usted est\u00e1 en el trabajo.<\/span><\/li>\n<li><b>Amputaciones <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: Hemos tenido muchos casos de empleados a los que les han arrancado las extremidades del cuerpo. El desmembramiento en el lugar de trabajo es com\u00fan en entornos laborales donde se utiliza maquinaria pesada. Los accidentes anormales tambi\u00e9n pueden provocar una amputaci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li><b>P\u00e9rdida de audici\u00f3n <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: la p\u00e9rdida de audici\u00f3n tambi\u00e9n es una lesi\u00f3n com\u00fan en el lugar de trabajo. Se asocia principalmente con la sonoridad de la industria de la construcci\u00f3n, donde se utilizan equipos ruidosos como dinamita, taladros de tierra, etc.<\/span><\/li>\n<li><b>Dolor en las articulaciones <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: muchos empleados sufren dolores en las articulaciones en el lugar de trabajo debido a que ejercen demasiada presi\u00f3n sobre las articulaciones cuando hacen el trabajo pesado.<\/span><\/li>\n<li><b>Resbalones y ca\u00eddas <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: las lesiones por resbalones y ca\u00eddas var\u00edan, pero pueden incluir lesiones cerebrales traum\u00e1ticas, huesos rotos, lesiones de la m\u00e9dula espinal y da\u00f1os en los tejidos blandos.<\/span><\/li>\n<li><b>Accidentes de construcci\u00f3n <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: las lesiones y muertes relacionadas con la construcci\u00f3n son principalmente el resultado de ca\u00eddas, electrocuci\u00f3n, golpes de objetos y quedar atrapado entre objetos en el sitio de construcci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li><b>Accidentes mientras viajan por negocios <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: cuando los empleados tienen accidentes mientras viajan por negocios de la compa\u00f1\u00eda, como hacer recados para su jefe o hacer entregas, se cuenta como una lesi\u00f3n en el lugar de trabajo.<\/span><\/li>\n<li><b>Accidentes de m\u00e1quinas <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: cualquier persona que opere maquinaria pesada puede sufrir un accidente en el lugar de trabajo. Una m\u00e1quina se convierte en un peligro para la seguridad si no se protege adecuadamente.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><b>\u00bfPor qu\u00e9 deber\u00eda contratar a un abogado de indemnizaci\u00f3n laboral en Miami Gardens?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los abogados comprenden el proceso de reclamos. Nuestros abogados conocen los entresijos de todo en un reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores. Podremos trabajar hacia una compensaci\u00f3n mucho m\u00e1s r\u00e1pido. Podemos ayudar de las siguientes maneras:<\/span><\/p>\n<h3><b>Los abogados re\u00fanen pruebas<\/b><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Recopilaremos toda la evidencia que necesita para ganar su reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores, como evidencia m\u00e9dica, evidencia vocacional y declaraciones de testigos. La evidencia m\u00e9dica incluir\u00e1 facturas y registros m\u00e9dicos, mientras que la evidencia vocacional incluye testimonio sobre c\u00f3mo sus obligaciones laborales se ven afectadas por su nuevo estatus.<\/span><\/p>\n<h3><b>Negociar el mejor acuerdo posible de indemnizaci\u00f3n laboral<\/b><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Nuestros abogados experimentados sabr\u00e1n qu\u00e9 oferta aceptar o rechazar seg\u00fan el alcance de sus lesiones. Tambi\u00e9n podemos ayudarlo a calcular sus ingresos perdidos y negociar un acuerdo de compensaci\u00f3n para trabajadores justo y razonable.<\/span><\/p>\n<h3><b>Apelar su caso si se rechaza su reclamo<\/b><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Lo ayudaremos a comprender su posici\u00f3n legal y le explicaremos por qu\u00e9 se rechaz\u00f3 su reclamo. Examinaremos su caso y formularemos un plan para apelar (revocar) la denegaci\u00f3n.<\/span><\/p>\n<h3><b>Perseguir posibles reclamaciones de terceros<\/b><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Nuestros abogados confiables tambi\u00e9n pueden ayudarlo a recuperar dinero por un accidente relacionado con el trabajo de alguien que no sea su empleador. Si estuvo involucrada una entidad como un individuo, equipo o fabricante que es independiente de su empresa, nuestros abogados podr\u00edan ayudarlo a presentar reclamos por lesiones personales de terceros para recuperar la compensaci\u00f3n m\u00e1xima por su accidente en el lugar de trabajo.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfCu\u00e1nto cuesta contratar a un abogado de compensaci\u00f3n laboral?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los abogados de Miami Lawyers 360 brindan representaci\u00f3n legal a las v\u00edctimas de accidentes laborales sin exigir honorarios por adelantado. En su lugar, cobramos una tarifa de contingencia mediante la cual recibiremos un porcentaje de la cantidad que recuperemos en su acuerdo adem\u00e1s de lo que debe por los honorarios de la corte.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 debo hacer si se niega mi reclamo de indemnizaci\u00f3n laboral?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Si se rechaza su reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores, debe presentar algunos tr\u00e1mites ante el DWC (Departamento de Compensaci\u00f3n para Trabajadores). Primero, presente una petici\u00f3n de beneficios dentro de un a\u00f1o de su \u00faltima p\u00e9rdida de ingresos o factura m\u00e9dica o dentro de los dos a\u00f1os de su lesi\u00f3n, lo que ocurra primero.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A menos que tenga un reclamo simple, deber\u00eda considerar contratarnos para manejar su apelaci\u00f3n. La compa\u00f1\u00eda de seguros tendr\u00e1 un abogado y es posible que usted se encuentre en desventaja si contin\u00faa sin un abogado.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 responsabilidad tiene el empleado al presentar una reclamaci\u00f3n de indemnizaci\u00f3n laboral?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Durante el proceso de reclamos, el empleado lesionado tiene las siguientes responsabilidades:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><b>Trabajar responsablemente <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: los empleados de Florida deben ser responsables y cumplir con todos los protocolos de seguridad en el lugar de trabajo.<\/span><\/li>\n<li><b>Informe de la lesi\u00f3n <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: los trabajadores de Florida deben informar sus lesiones a un supervisor, completar y presentar un informe de lesiones. Adem\u00e1s, la v\u00edctima debe solicitar una copia del informe de lesiones para asegurarse de que sea exacto.<\/span><\/li>\n<li><b>Buscar atenci\u00f3n m\u00e9dica de inmediato <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: el empleado es responsable de buscar atenci\u00f3n o tratamiento m\u00e9dico.<\/span><\/li>\n<li><b>Mantener registros precisos <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: Otra responsabilidad de los empleados durante el proceso de reclamos de compensaci\u00f3n para trabajadores es realizar un seguimiento de toda la correspondencia de usted, abogados, m\u00e9dicos y compa\u00f1\u00edas de seguros de compensaci\u00f3n para trabajadores.<\/span><\/li>\n<li><b>Cooperar con su proveedor de seguros <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: los empleados que presenten un reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores deben cumplir con la compa\u00f1\u00eda de seguros y el m\u00e9dico en lo que respecta a la documentaci\u00f3n y la atenci\u00f3n m\u00e9dica, respectivamente.<\/span><\/li>\n<li><b>Actuar responsablemente despu\u00e9s de la lesi\u00f3n <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: Despu\u00e9s del accidente, los empleados deben controlar su comportamiento y seguir las instrucciones del m\u00e9dico para garantizar una recuperaci\u00f3n r\u00e1pida.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 responsabilidad tiene el empleador en el proceso de compensaci\u00f3n laboral?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los empleadores tienen las siguientes responsabilidades en un proceso de compensaci\u00f3n para trabajadores:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><b>Proporcionar un entorno de trabajo seguro <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: un empleador debe tomar precauciones para evitar lesiones y situaciones peligrosas, ya que son responsables de proporcionar a sus empleados un entorno de trabajo seguro.<\/span><\/li>\n<li><b>Presentaci\u00f3n del primer informe de lesiones <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: un empleador debe completar y presentar un informe de lesiones y enviarlo a la compa\u00f1\u00eda de seguros de compensaci\u00f3n para trabajadores.<\/span><\/li>\n<li><b>Respeto de los derechos de los <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">empleados: los empleadores deben tener cuidado de no violar los derechos de sus empleados lesionados. Por ejemplo, deben respetar los derechos de los empleados a ver a un m\u00e9dico despu\u00e9s de un accidente laboral.<\/span><\/li>\n<li><b>Cooperaci\u00f3n con las partes investigadoras <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: los empleadores deben colaborar con todas las partes investigadoras y proporcionar toda la documentaci\u00f3n disponible, como el expediente personal del empleado o el historial de n\u00f3minas.<\/span><\/li>\n<li><b>Permitir que los empleados recuperados reanuden sus puestos <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: en Florida, es responsabilidad del empleador hacer que un empleado vuelva a trabajar una vez que se haya recuperado por completo.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><a href=\"https:\/\/miamilawyers360.com\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/miami-gardens-work-injury-500x333-1.jpg\"><img decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-1076\" src=\"https:\/\/miamilawyers360.com\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/miami-gardens-work-injury-500x333-1.jpg\" alt=\"Review your claim with our Miami Gardens workers' compensation lawyers today.\" width=\"500\" height=\"333\" \/><\/a><\/p>\n<h2><b>\u00bfMe pueden despedir por reclamar un reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a1No! En Florida, es un acto criminal que un empleador despida o penalice a un empleado por sus reclamos. Si sospecha que su despido, discriminaci\u00f3n u otras formas de acoso en el trabajo est\u00e1n relacionadas con la presentaci\u00f3n de un reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores, hable con nuestros abogados hoy. Podemos ayudar.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfExiste un l\u00edmite de tiempo para presentar una reclamaci\u00f3n de compensaci\u00f3n laboral en Miami, Florida?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">El estatuto de limitaciones en las reclamaciones de compensaci\u00f3n para trabajadores de Florida es de dos (2) a\u00f1os a partir de la fecha del accidente. Sin embargo, este per\u00edodo puede extenderse por un (1) a\u00f1o cada vez que un trabajador lesionado reciba un beneficio m\u00e9dico de la compa\u00f1\u00eda de seguros de compensaci\u00f3n para trabajadores.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfPuedo demandar a mi empleador?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los empleados de Florida no pueden demandar a sus empleadores por un accidente en el lugar de trabajo. Pero el empleado puede ser compensado incluso si \u00e9l mismo caus\u00f3 el accidente a trav\u00e9s de la compensaci\u00f3n de trabajadores. Sin embargo, existen excepciones en las que un empleado presenta una demanda contra su empleador. La mejor opci\u00f3n es consultar a un abogado para que revise su caso y decida la mejor manera de proceder.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfPuede un contratista independiente presentar una reclamaci\u00f3n de indemnizaci\u00f3n laboral?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La ley de Florida no requiere que los empleadores compren cobertura para contratistas independientes. Hable con un abogado para comprender los detalles.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfCu\u00e1l es el valor de mi reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores de Miami Gardens?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Dado que los montos de cobertura para \u00e1reas como la p\u00e9rdida de salarios pueden variar de una p\u00f3liza a otra, calcular el valor total de un reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores puede ser dif\u00edcil. Al mismo tiempo, varios otros factores podr\u00edan afectar el valor de su reclamo.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La compensaci\u00f3n de trabajadores pagar\u00e1 por:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><b>Sus facturas m\u00e9dicas <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: La compensaci\u00f3n para trabajadores paga toda la atenci\u00f3n m\u00e9dica necesaria para tratar una lesi\u00f3n o enfermedad relacionada con el trabajo y proporcionada por un m\u00e9dico tratante autorizado.<\/span><\/li>\n<li><b>Cualquier costo de rehabilitaci\u00f3n <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: la compensaci\u00f3n para trabajadores cubre los costos del tratamiento de rehabilitaci\u00f3n. Si necesita volver a capacitarse para otra l\u00ednea de trabajo, la compensaci\u00f3n para trabajadores tambi\u00e9n se ocupar\u00e1 de eso.<\/span><\/li>\n<li><b>Salarios perdidos <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: Por lo general, se supone que las p\u00f3lizas de compensaci\u00f3n para trabajadores en Florida cubren entre el 60% y el 80% de sus ingresos perdidos.<\/span><\/li>\n<li><b>Medicamentos recetados <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: la compensaci\u00f3n para trabajadores tambi\u00e9n cubre los gastos de medicamentos recetados destinados a tratar lesiones en el lugar de trabajo.<\/span><\/li>\n<li><b>Gastos de viaje relacionados con el tratamiento de su lesi\u00f3n <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: tambi\u00e9n tiene derecho a ser compensado por los gastos de viaje mientras se traslada hacia y desde las citas con el m\u00e9dico.<\/span><\/li>\n<li><b>Discapacidad parcial permanente (PPD) <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">: La compensaci\u00f3n para trabajadores requiere que se le pague al trabajador lesionado una cantidad adicional de dinero si el m\u00e9dico tratante autorizado emite una calificaci\u00f3n de discapacidad que cumple con las Pautas de la Asociaci\u00f3n M\u00e9dica Estadounidense.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Muchas personas asocian las lesiones en el lugar de trabajo con trabajos intr\u00ednsecamente peligrosos o pr\u00e1cticos, como trabajos de construcci\u00f3n; Sin embargo, las personas en otros entornos laborales tambi\u00e9n pueden sufrir lesiones en el lugar de trabajo.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Si result\u00f3 lesionado en un accidente laboral en Florida, hable con un abogado de compensaci\u00f3n para trabajadores de Miami Gardens sobre c\u00f3mo buscar una compensaci\u00f3n por sus lesiones. Llame a nuestro <a href=\"https:\/\/miamilawyers360.com\/es\/miami-gardens\/\">bufete de abogados de lesiones personales en Miami<\/a> al <a href=\"tel:+17866862857\"><i class=\"fa fa-phone-alt\"><\/i>(786) 686-2857<\/a> o env\u00ede un correo electr\u00f3nico para reservar una evaluaci\u00f3n gratuita de su caso.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Muchas personas se lastiman o se lesionan en el trabajo todos los d\u00edas. No importa d\u00f3nde trabaje, se enfrenta a la posibilidad de lesionarse en el trabajo. 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